Главная страница

В первичной профсоюзной организации

МОУ «СОШ № 7»

г. Железногорска Курской области

состоит на учете 81 членов профсоюза и

4 неработающих пенсионеров

(ветеранов педагогического труда)

"В единстве - сила!"

Структура первичной профсоюзной организации

Доклад председателя ППО за отчетный период с мая 2017 года по май 2019 год.

Деятельность профсоюзного комитета опирается на требования устава Профсоюза работников образования и науки РФ.

Общероссийским Профсоюзом образования:

2017 год - был объявлен как Год профсоюзного PR - движения.

Информационная работа – важная составляющая нашей профсоюзной деятельности. Информационной работой занимаются активные, неравнодушные члены профсоюза, которые профессионально, грамотно, объемно, доступно пропагандируют наше общее дело, доносят позицию профсоюза до работников школы. Информационное обеспечение деятельности профсоюзного комитета: имеем компьютер, используем электронную почту, открыли сайт. Наполнение сайта, использование возможностей Интернета и социальных сетей в профсоюзной агитации - перечень обязанностей членов комиссии по информационной работе. Первичная профсоюзная организация выписывает газету «Мой профсоюз». Оформлен информационный центр

В рамках года информационной работы наша школа стала победителем в городском смотре - конкурсе в номинации"Лучший сайт".

В декабре 2017 года на V областном слете ППО наша школа награждена Дипломом "Лучший сайт".

2018 год - был объявлен как Год охраны труда.

Большое внимание уделяется вопросам охраны труда. Уполномоченный по ОТ Мельникова Любовь Петровна с работой своей комиссии по защите прав работников школы за здоровые и безопасные условия труда.

Профсоюзный комитет уделял внимание организации отдыха членов профсоюза, который напрямую связан со здоровьем, возможностью восстановления сил.

Всем членам профсоюза, желающим заниматься оздоровительным плаванием Совет профсоюза выделял талоны на посещение бассейна "Альбатрос". Учителя занимаются в школьном тренажерном зале.

Согласно очередности выделяются путевки:

в санаторий - профилакторий "Горняцкий",

в Пятигорск, Липецк со скидкой в 50%,

со скидкой в 20% в санатории Курской области - "Моква", Черняховского",

в ЛОК "Виамонд" в п.Лоо (под Сочи) - по договору по льготной стоимости .

По - прежнему приоритетным направлением в работе являлась защита социально - трудовых и профессиональных интересов членов профсоюза.

Практика убедила, что результативность работы первичной профсоюзной организации зависит от системы социального партнерства.

Социальное партнерство стало для нас главным инструментом в решении возникающих проблем.

25 июня 2018 года заключен коллективный договор по регулированию социально-трудовых отношений в школе, который содержит дополнительные гарантии по вопросам оплаты труда, режима рабочего времени и отдыха, аттестации педагогических работников, охраны труда, социальных льгот и компенсаций, в том числе для молодых специалистов, а также содержатся гарантии деятельности профсоюза.

Правозащитная деятельность профсоюзного комитета:

Профсоюзный комитет принимал участие в разработке и принятии локальных нормативных актов: согласование Правил внутреннего трудового распорядка, Положения об оплате труда работников, Соглашения по охране труда, Положения о распределении доплат и надбавок из премиального фонда стимулирующего характера, тарификации, расписания, графиков отпусков и сменности работников и другие локальные акты, затрагивающие социально – трудовые и профессиональные интересы работников школы.

За отчетный период состоялось 22 заседания профкома школы, на которых рассматривались вопросы оплаты труда работников школы, охраны труда, соблюдения социальных льгот и гарантий, санаторного лечения и отдыха работников, соблюдения трудового законодательства в школе, вопросы аттестации педагогических работников и награждения работников школы.

По всем правовым вопросам готовились проекты приказов, предварительно согласованные с профкомом, также совместно принимались решения по распределению премиального фонда стимулирующего характера педагогических работников школы.

Профком школы:

Оказывал юридическую помощь членам профсоюза,

Осуществлял контроль за соблюдением трудового законодательства в школе:

проведены 3 проверки по соблюдению трудового законодательства РФ и выполнению условий Коллективного договора -

• имело место нарушения по вопросам выплаты заработной платы – 3, из них удовлетворено – 3;

• заполнение, хранение, учет и выдача трудовых книжек ведется в соответствии с ТК РФ.

• Условия КД по регулированию социально - трудовых отношений в школе выполняются в полном объеме.

Задача проверок – непросто выявить, а устранить допущенные нарушения и недоработки в нормативно-правовых, локальных актах.

С 14 ноября по 14 декабря 2018 года проведена Региональная тематическая проверка по теме: "Соблюдение трудового законодательства при установлении, распределении и изменении учебной нагрузки в школе."

За отчетный период в профком поступило 86 заявлений от членов профсоюза:

12 заявлений о вступлении в профсоюз;

7 заявлений о выходе из профсоюза (6 техничек, 1 учитель)

52 заявления об оказании материальной помощи;

6 заявлений по выплатам заработной платы, доплат из фонда стимулирующего характера;

9 заявлений по аттестации педагогических работников школы -

все они рассмотрены положительно.

Большое внимание мы уделяем обучению профактива. Членам профкома необходимы юридические знания, чтобы эффективно выполнять свои уставные обязанности. Перед проведением тематических проверок профсоюзный актив изучает ТК РФ, Закон РФ «Об образовании», Федеральный закон «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», законодательную базу по охране труда: вопросы применения, организации общественного контроля.

За отчетный период проведено 6 занятий по изучению и применению норм ТК РФ.

Председатель Железногорской общественной профсоюзной организации работников народного образования Гнездилова Г.Г. оказывает практическую и методическую помощь по основным направлениям деятельности профсоюзной организации, на Совете профсоюзных лидеров обобщается и пропагандируется опыт лучших первичных профсоюзных организаций.

Работа с молодежью, поддержка начинающих учителей –приоритетное направление нашей деятельности. В первичной профсоюзной организации на учете состоит 17 членов профсоюза в возрасте до 37 лет.

В 2018 году 4 молодых педагогов были посвящены в учителя, им вручены подарки от Совета профсоюза.

За отчетный период молодые педагоги получили надбавку к должностному окладу на сумму 117820 рублей,

получили стипендию ПАО "МГОК" на сумму 12 тыс. рублей.

В школе возникают разные ситуации, иногда бывает трудно найти из них выход, но для этого есть помощь наставников, их моральная поддержка, которая так необходима молодым учителям в первые годы работы.

Молодые учителя участвуют в профессиональных конкурсах.

При профкоме школы работает Совет ветеранов педагогического труда, член профсоюза, учитель немецкого языка Лысенко Нина Ивановна оказывает помощь профкому школы.

Нина Ивановна составила списки ветеранов педагогического труда, работавших в школе со дня её основания. Все ветераны педагогического труда распределены по ШМО учителей школы.

За отчетный период 7 работников ушли на пенсию с выплатой 3 окладов на сумму 172797 рублей.

При Совете профсоюза работает клуб ветеранов "Улыбка" для неработающих пенсионеров, состоящих на профсоюзном учете. 4 ветерана педагогического труда нашей школы вошли в состав этого клуба. В 2018 году ветераны посетили санаторно - курортный комплекс "Марьино", Курскую картинную галерею, для них ежегодно организуются праздники на День учителя и 8 Марта, выдаются новогодние подарки и подарки юбилярам. За отчетный период из средств Совета профсоюза на эти мероприятия израсходовано 73 тыс. рублей.

В 2019 году школа отмечает свой Юбилей. В школьном музее имеется материал о ветеранах педагогического труда «Как молоды мы были», «Начало всех начал». Администрации школы и профкому школы до конца учебного года необходимо составить план мероприятий по подготовке и проведению праздника школы и подумать об оформлении летописи школы.

Наша первичная профсоюзная организация участвовала во всех акциях протеста, заявленных на уровне России и Железногорской территориальной общественной организации Профсоюза работников образования:

Профком школы отправил:

27 июня 2018 года телеграммы в Москву в администрацию Президента РФ, депутатам Государственной Думы, Федерального собрания РФ, в которых выразили категорическое несогласие с предложенным Правительством РФ законопроектом о повышении пенсионного возраста и внесения изменений в Налоговое законодательство;

16 ноября 2018 года письма губернатору Курской области и председателю Курского областного комитета профсоюза работников народного образования и науки РФ Корякиной И.В., в которых выражена обеспокоенность низким уровнем оплаты труда работников образования, поднимали вопрос об аттестации педагогических работников, учителя отказываются повышать квалификационную категорию, а это не только признание профессионального роста, но и один из способов повышения материального благосостояния. Процесс оптимизации тоже вызывает много вопросов. Порой теряется главный смысл майских указов президента РФ, ведь глава государства в числе их целей назвал повышение качества образования. Но при больших нагрузках учителей, которые только увеличиваются в процессе оптимизации, о повышении качества говорить уже не приходится. По - прежнему учителя ведут 2 журнала: электронный и на бумажном носителе. Мониторинги и тестирование следуют один за другим. Обучение и воспитание детей ушли на второй план.

Хочется надеяться, что благодаря правильной социальной политике нашего государства, активной работе профсоюзов, учителя будут иметь достойный уровень и качество жизни. А первичная профсоюзная организация – это гарантированная возможность отстоять права на такую жизнь.